内装業の職人による社用車での交通事故!会社の使用者責任はどうなる?

皆様、毎日現場仕事お疲れ様です!

今日も朝早くから、道具や資材を社用車に積み込んで、安全運転で現場へ向かっていただき本当にお疲れ様です。

内装業や工務店の経営において、現場での事故と同じくらい、いや、それ以上に社長の肝を冷やすトラブルがあります。

それは、職人さんからかかってくるこんな一本の電話です。

「社長、すいません!現場に向かう途中で、社用車で追突事故を起こしちゃいました……!相手がむち打ちで救急車で運ばれて……」

頭が真っ白になりますよね。

「怪我はないか!?」「警察と保険会社には連絡したか!?」と慌てて指示を出すと思います。

「でもまあ、社用車の自動車保険(任意保険)には入ってるし、保険会社が全部やってくれるから会社はノーダメージでしょ」

と思っている社長さん。実はその油断が、会社を一発で倒産させる原因になることをご存知ですか?

自動車保険の限度額を超えるような重大事故や、相手が法外な慰謝料をふっかけてくる悪質なケースでは、「運転していた職人」だけでなく、「会社(社長)」も莫大な損害賠償のターゲットにされるのです。

今日は、「社用車の事故で会社が負う『使用者責任』の恐ろしさ」と、「弁護士費用を気にせずサクッとプロを盾にして、会社と社員の人生を守り抜く裏技(弁護士保険)」について、現場の休憩中でも読みやすいようにお話ししちゃいます!

目次

ぶっちゃけ「使用者責任」って何?自動車保険じゃダメなの?

専門用語は極力省いて、ざっくり解説しますね!

法律(民法)には「使用者責任(しようしゃせきにん)」という恐ろしいルールがあります。 これは、「従業員が仕事中(通勤や現場への移動中も含む)に第三者に損害を与えた場合、雇っている会社も一緒に賠償する責任を負う」というものです。

「事故を起こしたのは従業員の不注意なのに、なんで会社が!?」と思うかもしれませんが、被害者からすれば「会社の業務のために走っていた車にぶつけられたのだから、資金力のある会社に払ってもらう」というのが法律上の正当な権利なのです。

もちろん、通常の事故なら自動車保険でカバーできます。

しかし、一番ヤバいのは以下のようなケースです。

  • 相手が「休業損害」や「精神的苦痛」を理由に、保険金以上の法外な慰謝料を会社に直接請求してきた場合
  • 従業員が「少し寄り道(私用)」をしている時の事故で、業務中かどうかの線引きで揉めた場合

被害者にガチの弁護士がついて、「会社にも使用者責任がある!数千万円払え!」と訴状が届いた時、素人の社長が一人で立ち向かうことは絶対に不可能です。

【あるあるの悲劇】弁護士費用が払えず、悪質な被害者に会社を潰された内装業のCさん

まずは、「自動車保険に入っているから大丈夫だろう」と高を括り、弁護士を雇えずに全てを失ってしまった内装業のC社長のエピソードから。

「誠意を見せろ!」保険枠を超えた恐ろしい直接請求

C社長の会社で働く若い職人が、資材の買い出し中に社用車で高級車に追突してしまいました。相手は首の痛みを訴え、人身事故に。

自動車保険の担当者が交渉に入りましたが、被害者は「この怪我のせいで俺のビジネスがパーになった!保険会社の提示額じゃ全然足りない!お前の会社の使用者責任だ、追加で2,000万円払え!」と、C社長の会社に直接乗り込んでくるようになりました。

着手金100万円の壁。泣き寝入りで会社が倒産…

連日の嫌がらせと法外な請求にノイローゼ寸前になったC社長は、弁護士の無料相談に行きましたが、そこで絶望します。

「悪質な被害者ですね。会社への不当な請求を止めるため、弁護士が代理人として裁判等で争う場合、請求額が大きいため、まずは着手金(初期費用)として100万円以上をご用意ください」

資金繰りが厳しく、先に100万円も払えるわけがありません。

結局、C社長は弁護士への依頼を諦めました。プロの盾がないC社長は相手の圧力に屈してしまい、示談金として数百万を自腹で払い続け、最終的に資金がショートして会社は倒産してしまったそうです。

【スカッと大逆転】弁護士保険「bonobo」で不当な請求を即ブロックした設備屋のDさん

一方で、同じように「社員の事故だろ!会社が慰謝料払え!」と理不尽な請求をされたのに、サクッと弁護士を動かして「自腹ゼロ」で会社を守り抜いた設備会社のD社長のエピソードも聞いてください。

スマホでサクッと相談!パニックにならずにプロを介入させる

D社長の会社でも、職人が社用車で自転車と接触事故を起こしました。幸い軽傷でしたが、相手の親族が「後遺症が出たらどうするんだ!会社の責任で慰謝料1,000万円を今すぐ一括で払え!」と会社に直接怒鳴り込んできました。

普通ならC社長のように絶望するところですが、D社長にはある「隠し武器」がありました。それが、弁護士保険「bonobo(ボノボ)」です。

D社長は相手と直接言い争わず、すぐにbonoboの「法務チャット相談」を使ってスマホから弁護士へメッセージを送りました。

「社員が事故を起こし、相手が保険外の法外な慰謝料を会社に直接請求してきています。どう対応すべきですか?」

すると弁護士から「法外な請求には絶対に応じず、その場で念書なども書かないでください!すぐに弁護士を窓口にして、相手の直接の接触を法的に遮断しましょう!」と心強いアドバイスが!

費用を気にせずプロに丸投げ!悪質な親族が震え上がって即日撤退!

そのままD社長はbonoboの「弁護士案内サービス」を使い、交通事故や企業法務に強い弁護士を紹介してもらいました。 保険が使えるので、C社長が絶望した「何十万円もの着手金」を一切気にすることなく、恐ろしい交渉をすべてプロに丸投げできたんです。

弁護士さんが相手の親族に対し、「本件は自動車保険の範囲内で適正に処理されるべきであり、会社への直接の1,000万円の請求は不当な恐喝にあたる可能性があります。以後の連絡はすべて当職宛てにしてください」という内容証明をバシッと送りつけました。

すると相手の態度は一変。

「ただの設備屋だと思って脅せばお金が取れると思ったのに、ガチの弁護士が法律を盾に出てきた!」と震え上がり、不当な会社への直接請求はピタリと止まりました。その後は保険会社同士の冷静な話し合いとなり、D社長は1円も自腹を切ることなく、無事に会社を守り抜いたんです!

社用車事故の絶望から会社を守る!bonoboの「5つの神サービス」

「うちの職人は運転が上手いから大丈夫」という油断は命取りです。事故は「もらい事故」も含めていつ起きるか分かりません。そして、事故の相手が常識的な人とは限りません。

弁護士保険「bonobo」には、そんな最悪の事態から会社を守るためのサービスがフル装備されています!

1. 弁護士案内サービス(最強の防波堤!)

いざ「会社が責任を取れ!」と直接乗り込まれた時、交渉に強い弁護士をしっかり案内してくれます。感情的で威圧的な相手との気まずく恐ろしいやり取りを、すべて弁護士が代行してくれるので、あなたは安心して現場の管理に集中できます。初期費用などは保険でカバーされるので、資金繰りを圧迫しません。

2. 法務チャット相談

「事故が起きた!相手が『今すぐここで念書を書け』って言ってるけどどうしよう!」と現場の職人からパニックの電話がかかってきた時、すぐにスマホのチャットで専門家に初期対応を相談できます。その場の「一筆」が後から会社の首を絞めるのを防ぐ、最強の防衛ツールです。

3. 契約書・社内規程のひな形提供

そもそも使用者責任のリスクを下げるには、日頃のルール作りが不可欠です。bonoboなら「社用車の私的利用を禁ずる」「無断で社用車を使用した際の事故は会社は責任を負わない」といった『社用車管理規程』のひな形が使い放題です。これを整備しておくだけで、いざという時の法的な盾になります。

4. 反社チェックサービス

「事故の相手、なんだか威圧的で、当たり屋や反社会的勢力と繋がりがありそうだ…」と思った時、相手の素性を事前にチェックできます。ヤバい相手からの不当な要求に、警察や弁護士と連携して毅然と立ち向かえます。

5. AIリーガルチェックシステム

相手から出された示談書に、「今後、いかなる後遺症が出た場合も、すべて(保険ではなく)会社が直接全額を負担する」なんていう、恐ろしい条件が小さく隠れていないか?PDFなどを読み込ませるだけで、あなたの会社を危険に晒すポイントをAIが瞬時に見つけ出してくれます!

まとめ:あなたの会社と家族を、一度の「交通事故」で終わらせないために!

社用車を使って現場を飛び回る建設・内装業界にとって、交通事故のリスクは常に隣り合わせです。

「自動車保険に入っているから」というのは最低限の備えに過ぎません。本当に恐ろしいのは、保険の枠を超えて「会社の使用者責任」を追及してくる理不尽なトラブルです。

トラブルが起きてから「弁護士への着手金が払えないから、何千万円も自腹で払って倒産するしかない…」と絶望する前に、月々数千円(毎月のスマホ代くらい!)で、正しい法律であなたを守る「最強の法務部門」を持っておきませんか?

「あの時、保険に入って弁護士に間に入ってもらえば、会社を潰さずに済んだのに…」となる前に。

中小企業の社長や一人親方が、万が一の事故の際にもパニックにならず、安心して経営を続けるための弁護士保険「bonobo」。

まずは詳しい資料やプランを、サクッとチェックしてみてくださいね!

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